2022年江苏省泰州中学校园公开招聘教师公告

为进一步加强教师队伍建设，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》《关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》《关于进一步做好全市中小学教师公开招聘工作的通知》精神，江苏省泰州中学将于2021年11月下旬赴相关高校招聘全额拨款事业编制教师20名。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.热爱教育事业，具有良好的职业道德，品行端正。

4.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1986年1月1日到2004年1月1日期间出生）。

5.身体健康，具备正常履行职责的身体条件。

6.具体招聘岗位、计划及相关要求详见下表：

报名结束后，同一岗位符合条件的报考人数少于该岗位招聘人数3倍的，是否降低开考比例或核减（取消）招聘计划，由泰州市教育局提出申请，经泰州市事业单位人事综合管理部门研究确定。

符合上述条件的考生，须承诺于2022年8月31日前取得相应学科教师资格证。

二、招聘程序和方法

本次公开招聘在泰州市人力资源与保障局、泰州市教育局的指导监督下，由我校组织实施。我校将先后在南京师范大学和苏州大学设立招聘点，招聘点招聘专业和人数随招聘进程动态调整。前一招聘点已完成招聘计划的岗位，招聘工作自然结束。前一招聘点未完成招聘计划的岗位，后一招聘点继续招聘剩余空缺岗位（空缺岗位请及时关注江苏省泰州中学官网：***）。

（一）发布公告

通过江苏省泰州中学网站发布招聘公告。

（二）报名

报名采用邮件报名或现场报名方式进行。

1．南京师范大学招聘点

网上报名起止时间: 2021年11月13日至2021年11月19日18:00。应聘人员填写《2022年江苏省泰州中学校园公开招聘教师报名表》（附件1）并将报名表和资格审查所需要的材料扫描件打包发送至邮箱stzzxzp@***进行报名，打包文件名格式为“南师大专场+岗位编号+岗位名称+毕业院校+姓名”。我校将对应聘人员提供的材料进行初审，通过邮件告知初审结果和后续招聘相关事宜。

现场报名起止时间: 2021年11月20日上午8：00-10：00。现场报名地点请关注江苏省泰州中学官网。

2．苏州大学招聘点

网上报名起止时间: 2021年11月13日至2021年11月20日18:00。应聘人员填写《2022年江苏省泰州中学校园公开招聘教师报名表》（附件1）并将报名表和资格审查所需要的材料扫描件打包发送至邮箱stzzxzp@***进行报名，打包文件名格式为“苏大专场+岗位编号+岗位名称+毕业院校+姓名”。我校将对应聘人员提供的材料进行初审，通过邮件告知初审结果和后续招聘相关事宜。

现场报名起止时间: 2021年11月21日上午8：00-10：30。现场报名地点请关注江苏省泰州中学官网。

（三）资格审查

资格审查在笔试前进行，应聘人员须提供如下材料：①本人有效身份证。②《毕业生双向选择就业推荐表》和《空白就业协议书》、成绩表原件（须有高校教务部门印章）。③教师资格证书（尚未取得的，须在2022年8月31日前获得） 。

南京师范大学招聘点资格审验时间：2021年11月20日上午8：00-10：30。审验地点：请关注江苏省泰州中学官网。

苏州大学招聘点资格审验时间：2021年11月21日上午8：00-10：30。审验地点：请关注江苏省泰州中学官网。

资格审查贯穿招聘活动全过程，应聘人员凡提交材料有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和聘用资格。审查合格人员发放笔试准考证书。

（四）考试

本次招聘采用笔试加面试的方式进行。

1.笔试。笔试内容为招聘岗位所需的专业知识，笔试采用闭卷考试形式，满分为100分，合格线为60分，不合格者不得进入面试。笔试结束后，根据笔试成绩，按岗位招聘计划数的3倍从高分到低分确定进入面试人选（同分跟进）；不足3倍的按实际符合条件人数进行面试。

南京师范大学招聘点笔试时间：2021年11月20日上午10：50-11：50。

苏州大学招聘点笔试时间：2021年11月21日上午10：50-11：50。

2.面试。面试采取模拟上课或答辩的形式，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩满分100分，合格线为60分，面试不合格者不予聘用。面试成绩按“四舍五入”法保留两位小数。

南京师范大学招聘点面试时间：2021年11月20日14：00开始。

苏州大学招聘点面试时间：2021年11月21日14：00开始。

（五）现场签约

按岗位招聘计划数1:1的比例从笔试和面试合格人员中按综合成绩从高分到低分确定拟聘用人员名单，现场签订就业协议书。

综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。笔试成绩、面试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。综合成绩相同者，另行组织加试确定。

（六）体检、考察

对签订就业协议书的应聘者参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》进行体检。对体检合格者，按照相关规定进行考察，考察合格的，就业协议书正式生效。

（七）公示

对拟聘用人选在江苏省泰州中学网站（***）公示，公示期为7个工作日。

体检、考察、公示等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现招聘岗位空缺时，不递补。

（八）聘用

公示无异议的聘用人员须在2022年的8月31日前提供相关证书原件办理正式聘用手续，如无法提供或所提供材料与招聘岗位要求不一致的，取消聘用资格。办理聘用手续后不再递补。

聘用人员试用期为1年，聘用岗位等级为专业技术十三级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。首次聘期3年，除依法依规解除聘用合同外，聘用人员应当在江苏省泰州中学最低服务3年（含试用期）。

三、纪律与监督

严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定条件、程序和标准，严肃招聘纪律，严禁弄虚作假，徇私舞弊。招聘工作全程接受泰州市纪检监察部门和社会监督。对报考人员和公开招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

监督电话：0523-86999808（中共泰州市纪委泰州市监委第十二派驻纪检监察组）

四、本公告由江苏省泰州中学负责解释。

咨询电话：0523-80102011，13809012356（傅老师）

0523-80102020，15850858006（杨老师）

咨询时间：工作日 上午08：00－11：00，下午14：00－18：00。

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附件：2022年江苏省泰州中学校园公开招聘教师报名表.doc

江苏省泰州中学

2021年11月12日